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Vous êtes DRH, responsable du
service de santé ou de sécurité au
travail, membres du CHSCT...
Ces formations s’adressent aux
acteurs en charge de la prévention
au sein de l’entreprise et ont pour
objectif une plus grande
professionnalisation. Elles abordent
les aspects théoriques sur la
définition des risques psychosociaux
et le cadre juridique mais également
des aspects très concrets relatifs à
l’élaboration d’une démarche
d’évaluation, des outils disponibles
et leur adaptation à l’organisation
concernée.
L’objectif de ces formations est de
mettre à disposition en interne des
compétences pour élaborer un
programme d’évaluation et de gestion
des risques psychosociaux.
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